Rejeté.
Supprimer cet article.
L’article 16 prévoit qu’une visite de mi-carrière professionnelle devra être réalisée à 45 ans, ou à une échéance définie par la branche, pour établir un état des lieux de l’adéquation entre le poste de travail et l’état de santé du salarié. La plus-value de ce nouvel entretien n’est pas apportée dans le texte tel que rédigé. Alors que les services de santé au travail peinent à remplir leurs missi… (extrait)