Retiré.
Après l’alinéa 5, insérer l’alinéa suivant : « L’ensemble de ces indicateurs distingue le sexe des salariés pour valoriser les actions mises en œuvre afin de lutter contre les inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes au sein de l’entreprise. »
Le présent article crée un index seniors ayant pour objectif de faire de l’emploi des seniors une priorité des entreprises. Cet amendement précise que les différents indicateurs de cet index distinguent le sexe des salariés afin de mettre en évidence les éventuelles inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes. Dans leur rapport parlementaire, intitulé « La séniorité : le tiers invis… (extrait)