Retiré.
À l’alinéa 2, substituer aux mots : « de l’entretien qui suit » les mots : « des entretiens qui suivent ».
Chaque salarié peut développer des projets pour la seconde partie de sa carrière à un âge différent, en fonction de son parcours professionnel. Il convient ainsi de ne pas limiter la possibilité d'aborder ce sujet avec l'employeur lors du seul entretien professionnel suivant le quarante-cinquième anniversaire du salarié, de manière à ce qu'il puisse bénéficier de cet outil d'accompagnement plus ta… (extrait)