Déposé, en cours de traitement par les services de l'Assemblée : ni sa recevabilité ni son examen ne sont encore tranchés.
Cet amendement n'a pas été mis aux voix : il n'y a donc ni scrutin public, ni vote à main levée à rapporter.
Ce qu'il proposait
ARTICLE PREMIER
Qui l'a déposé
- M. Dominique Potier SOC rapporteur·e
Pourquoi, selon son auteur·rice
Exposé sommaire, repris tel quel. C'est l'argument de l'auteur·rice, pas une analyse du site.
Le texte amendé
Ce texte propose de limiter les écarts de rémunération entre les dirigeants et les salariés d'une entreprise. Il prévoit que, dans chaque entreprise, le salaire maximum ne puisse pas dépasser douze fois le salaire moyen du décile de salariés ayant la rémunération la plus faible. Il introduit également des dispositions légales encadrant ces écarts au sein des entreprises. Enfin, il prévoit des mesures de compensation financière pour l'État et les organismes de sécurité sociale.
Les autres amendements au même endroit du texte
Article premier, 11 amendements- n° 1 M. Dominique Potier SOC En cours de traitement
- n° AS3 M. Dominique Potier SOC Rejeté
- n° 3 M. Dominique Potier SOC En cours de traitement
- n° AS4 M. Dominique Potier SOC Rejeté
- n° 4 M. Dominique Potier SOC En cours de traitement
- n° AS5 M. Dominique Potier SOC Rejeté
- n° AS6 M. Dominique Potier SOC Rejeté
- n° 18 M. Dominique Potier SOC En cours de traitement
- n° AS21 M. Dominique Potier SOC Rejeté
- n° 21 Mme Marie-France Lorho NI En cours de traitement
La source
Données : open data de l'Assemblée nationale (jeu « Amendements »), reprises sans
réécriture. Identifiant : AMANR5L15PO717460B3094P0D1N000002.